Informations générales
MAIF
Acteur majeur de l'assurance en France, MAIF défend une autre idée de l'économie et a développé un modèle mutualiste centré sur l'humain. Travailler chez MAIF, c'est rejoindre une entreprise qui place l'expérience de ses sociétaires et de ses salariés au cœur de ses actions. C'est évoluer dans un environnement serein qui permet d'être soi-même.
Tout au long de votre parcours de candidature, nous vous garantissons une égalité de chance et de traitement, quel que soit votre horizon.
Référence
2025-7852
Description du poste
Intitulé du poste
Gestionnaire Paie & Personnel F/H
Type de contrat
Contrat à durée déterminée
Durée du contrat (en mois)
9 mois
Fourchette de salaire
Selon profil
Temps de travail
Plein temps
Description
Dans le cadre d’un remplacement congé maternité, La Direction des Ressources Humaines, service Paie et Personnel, ouvre une procédure de recrutement pour un poste en CDD Gestionnaire Paie et Personnel (H/F).
Missions principales :
Intervenir de manière polyvalente en soutien sur l’ensemble des tâches liées au service paie et à l’administration du personnel :
- Assurer la préparation et la saisie des éléments de paie
- Gérer les variables salariales
- Traiter les travaux post-paie
- Gérer les dossiers administratifs du personnel et le suivi des temps de travail
Profil / Qualifications
Condition de recrutement :
Formation Bac +2 au minimum en Gestion des Ressources Humaines et une expérience de 3 ans minimum dans un poste similaire ou en cabinet d’expertise comptable.
Une connaissance des outils de la paie (Cegid), du Cor RH (TalenSoft) et de la gestion du personnel (e-Temptation) serait un plus.
Profil du poste :
- Maîtrise des réglementations sociales et du droit du travail.
- Rigueur
- Organisation
- Confidentialité.
- Bonnes capacités de communication
- Sens du service
Fonctions
RICHESSES HUMAINES - Gestionnaire Paie & Données Sociales - SMACL
Localisation du poste
Localisation du poste
Nouvelle-Aquitaine, Deux Sèvres (79)
Lieu
Niort