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2026-10565 - GESTIONNAIRE JURISTE PROTECTION JURIDIQUE PROFESSIONNELLE F/H

Wed, 02 Sep 2026 10:47:05 Z

Fonctions : EXPERTISE/GESTIONNAIRE CONSEIL - MAIF
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
MAIF est un acteur majeur de l’assurance des personnes et biens en France. Elle défend une autre idée de l’économie, propose une gamme innovante de produits et services, et, place l’humain au cœur de son organisation. La qualité de sa relation client est d’ailleurs reconnue consécutivement depuis 20 ans.  Travailler à MAIF, c’est comprendre et partager les valeurs qu’elle porte. C’est évoluer dans un environnement où vous pouvez entreprendre, proposer et oser pour votre réussite personnelle, la satisfaction de nos sociétaires, ainsi que la performance de l’entreprise. Rejoignez-nous! #MAIFrecrute On a tout à gagner à se faire confiance! Venez partager notre quotidien en CDI en tant que Juriste - Gestionnaire Sinistres spécialisé en protection juridique professionnelle. Ce poste est basé à Versailles (78). 🎯 Vos principales responsabilités : Vous instruisez les dossiers relevant de la garantie Protection Juridiques professionnelle en phase amiable ou judiciaire : enregistrer les déclarations téléphoniques et écrite, vérifier que la garantie est applicable, conseiller et accompagner le sociétaire dans le cadre de son litige, et si besoin initier et suivre la procédure judiciaire. Contribuer à la fidélisation de nos sociétaires en étant garant de leur satisfaction. Rassurer et accompagner les sociétaires tout au long de leur dossier. Vous intégrez une équipe dynamique et engagée au service de nos sociétaires en apportant, à chacun d’eux, une réponse personnalisée et une attention sincère. Ce que vous apprécierez chez nous 🌟 Notre management par la confiance qui laissera la place à votre autonomie et prise d’initiatives. Notre formation initiale et progressive de plusieurs semaines par nos experts MAIF. Elle sera suivie d’un accompagnement personnalisé. Une rémunération évolutive comprenant : Une rémunération fixe comprise entre 36 000 € et 40 000 € bruts annuels, en fonction de votre parcours et de votre expérience Le versement annuel de primes de participation et d’intéressement (en moyenne 3500€ par collaborateur ces dernières années) Un équilibre vie personnelle/vie professionnelle avec : Un temps de travail de 36h45 44 de jours de congés payés/RTT La possibilité de télétravail une fois l'autonomie acquise Des avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies : 1200€ de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100% dans la limite de 1400€ (puis à 50% au-delà) Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur votre CET Mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL, nombreux avantages.

❤️ Vous disposez : D'une expérience en gestion de sinistres protection juridique et/ou diplômé d’un Master en droit. Vous êtes naturellement à l’écoute des autres. Vous aimez la relation clients. Vous aimez aider, soutenir et conseiller. Vous favorisez la coopération au sein d’une équipe et êtes à l'aise au sein d'un collectif. Votre rigueur, vos qualités d'analyse et de synthèse, vous permettent de retranscrire et exploiter les informations reçues aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Vous êtes à l’aise avec les nouvelles technologies et les considérez comme essentielles à la bonne réalisation de votre mission. Vous savez faire évoluer vos pratiques et vous adapter aux changements liés à votre métier et à votre environnement. Vous vous reconnaissez et souhaitez intégrer une entreprise à mission engagée pour le bien commun, reconnue pour la qualité de ses contrats et la gestion de ses sinistres ? 👉 Et la suite ? Si vous venez de lire toute cette annonce, c’est certainement que, comme nous, vous portez une attention toute particulière à l’autre. C’est aussi sûrement que vous avez envie de vous engager et de vous épanouir au sein d’un collectif. Alors, venez découvrir ce qu’est l’esprit MAIF en postulant ! Un(e) conseiller(ère) RH vous contactera pour un échange téléphonique. Ce sera l'occasion de faire connaissance et de discuter de vos aspirations. Si tout se passe bien, nous vous inviterons à un entretien pour mieux vous connaître et découvrir vos motivations. Nous vous donnerons une réponse rapidement après l'entretien, car nous savons que l'attente peut être stressante !
Lieu : VERSAILLES

2026-10542 - Juriste matériel et protection juridique F/H

Thu, 27 Aug 2026 22:07:10 Z

Fonctions : EXPERTISE/GESTIONNAIRE CONSEIL - MAIF
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
La satisfaction client est pour vous une priorité ? En rejoignant le Centre Déclaration Régulation (CDR) de Rennes, en sept 2026 en CDI, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur essentiel de la satisfaction des sociétaires. Pourquoi travailler chez nous ? 🤝 Avant tout c’est intégrer un collectif engagé où l'on fait confiance : pas de script ni de chronomètre, vous serez autonome dans la relation créée avec chaque sociétaire. Au quotidien, nos managers prennent soin des gestionnaires comme eux-mêmes prennent soin de nos sociétaires. Cette relation gagnant-gagnant fait notre singularité. Nous encourageons nos talents à évoluer et à développer leurs compétences. Grâce à des suivis réguliers avec votre manager & votre conseiller(ère) RH, à la formation & à la mobilité interne, vous pouvez écrire votre propre carrière professionnelle. 🎯 Vos principales responsabilités Au sein du secteur matériel et protection juridique du CDR, vous serez chargé : D'enregistrer les sinistres, accueillir les assurés, les renseigner, et mettre en œuvre les règles contractuelles, conventionnelles et de droit, ainsi que les services adaptés et pouvant impliquer des actions contentieuses, ce dans le respect des normes de qualité décidées par l’entreprise. De maîtriserez les règles de droit relatives aux responsabilités civiles, pénales et administratives et également les règles conventionnelles. D'intervenir dans des domaines variés tels que dossiers matériels sécheresse, incendie et autres dommages matériels importants et litiges RC et Protection juridique complexes (construction, consommation, voisinage, diverses RC professionnelles etc…). Ce que vous apprécierez chez nous 🌟 Notre management par la confiance qui laissera la place à votre autonomie et prise d’initiatives. Notre formation initiale et progressive de plusieurs semaines par nos experts MAIF. Elle sera suivie d’un accompagnement personnalisé. Une rémunération évolutive comprenant : Une rémunération fixe comprise entre 33000 € et 36000 € bruts annuels, en fonction de votre parcours et de votre expérience Le versement annuel de primes de participation et d’intéressement (en moyenne 3500€ par collaborateur ces dernières années) Un équilibre vie personnelle/vie professionnelle avec : Un temps de travail de 36h45 Une quarantaine de jours de congés payés/RTT La possibilité de télétravail une fois l'autonomie acquise Vous pouvez être amené à travailler du lundi au vendredi, de 8h à 18h30, selon un planning défini en anticipation. Des avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies : 1200€ de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100% dans la limite de 1400€ (puis à 50% au-delà) Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur votre CET Tickets restaurants, mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL, nombreux avantages.

❤️ Vous disposez : D'un diplôme M1 ou M2 en droit et une expérience sur un poste similaire (conventions IRSI …). Vous avez le sens des responsabilités, vous prenez facilement des initiatives et vous faites preuve de maturité. L'excellence de la relation sociétaire est essentielle pour vous, votre capacité d'écoute et votre sens du service vous permettent d'analyser et de répondre avec pertinence aux besoins des sociétaires. Votre bon sens, votre ouverture d'esprit et votre pragmatisme vous permettent de résoudre efficacement la diversité des situations pour lesquelles vous êtes sollicité (e) dans le respect des règles établies. Votre sens de la négociation vous permet de faciliter les relations tant avec les sociétaires qu’avec les tiers (avocats, assureurs, experts ...). Votre rigueur, vos qualités d'analyse et de synthèse, vous permettent de retranscrire et exploiter les informations reçues aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Vous êtes à l’aise avec les nouvelles technologies et les considérez comme essentielles à la bonne réalisation de votre mission. Vous savez vous adapter aux changements liés à votre métier et à votre environnement. 👉 Et la suite ? Si vous venez de lire toute cette annonce, c’est certainement que, comme nous, vous portez une attention toute particulière à l’autre. C’est aussi sûrement que vous avez envie de vous engager et de vous épanouir au sein d’un collectif. Alors, venez découvrir ce qu’est l’esprit MAIF en postulant ! Un(e) conseiller(ère) RH vous contactera pour un échange téléphonique. Ce sera l'occasion de faire connaissance et de discuter de vos aspirations. Si tout se passe bien, nous vous inviterons à un entretien pour mieux vous connaître et découvrir vos motivations. Nous vous donnerons une réponse rapidement après l'entretien, car nous savons que l'attente peut être stressante !
Lieu : RENNES

2026-10794 - Gestionnaires sinistres événements climatiques complexes CDD F/H

Fri, 14 Aug 2026 07:50:22 Z

Fonctions : EXPERTISE/GESTIONNAIRE CONSEIL - MAIF
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
Accueillir, assister, aider, soutenir et conseiller, c’est ce que nous faisons au quotidien. En rejoignant notre Centre de Gestion de sinistres de Toulouse, tu deviendras acteur de l’attention sincère que nous portons à chacun de nos sociétaires victimes d’évènements climatiques importants ou complexes (inondations, séisme, sécheresse, glissements de terrain...). Pourquoi nous rejoindre ? - Pour intégrer une équipe dynamique et engagée au sein de laquelle la personnalité de chacun fait la force du collectif ; - Pour développer tes compétences au contact de nos managers qui prendront soin de toi comme nos conseillers prennent soin de nos sociétaires ; - Pour apprendre un vrai métier, plein de sens et de responsabilités (au service des autres). Et concrètement ? Interlocuteur et garant de la satisfaction de nos sociétaires, tu auras un rôle clé en relevant, au quotidien, les défis suivants : - Tu auras la charge de la gestion des sinistres qui te seront confiés ; - Tu apporteras, à chaque situation, une réponse adaptée, efficace et rapide, passant parfois par la mise en œuvre de services ; Pour une réactivité renforcée, ton activité se réalisera essentiellement par téléphone.

Doté d’une grande rigueur, d'une appétence pour analyser des problématiques complexes une expérience réussie dans la gestion de sinistres sera essentielle. Tu es diplômé (e) d'une licence en droit minimum, Tu t’exprimes bien tant à l’oral qu’à l’écrit. Tu es patient(e), à l’écoute et le téléphone ne te fait pas peur Tu es à l’aise dans l’utilisation des outils digitaux Tu as envie de rejoindre une équipe dynamique et passionnée Tu as soif d’apprendre et tu es prêt(e) à retrousser tes manches Tu souhaites prendre de vraies responsabilités et qu’on te fasse confiance Et si c’était toi ?
Lieu : Toulouse - Labège

2026-10763 - GESTIONNAIRE CONSEIL AFFAIRES GRAVES MAT PJ - MAIF F/H F/H

Tue, 11 Aug 2026 14:59:53 Z

Fonctions : EXPERTISE/GESTIONNAIRE CONSEIL AFFAIRES GRAVES - MAIF
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Vous contribuez à la satisfaction des sociétaires et au respect des engagements contractuels de la MAIF en prenant en charge les dossiers sinistres matériels et protection juridique (dont recours en responsabilité civile médicale, ...) les plus complexes et/ou mettant en jeu les intérêts financiers et humains les plus importants. Ainsi, vous participez : * à l'instruction des dossiers sinistres matériels et PJ graves, en déclenchant si nécessaire les mesures conservatoires, en évaluant le montant des dommages et en déterminant les responsabilités en cause ; * au sein des procédures contentieuses ; * au suivi des évolutions législatives, réglementaires et jurisprudentielles sur des thèmes spécifiques en lien avec l'activité ; * à la défense des intérêts économiques de la Maif. Vous êtes en veille juridique et collaborez en fonction des besoins à la préparation et à la mise en œuvre d'actions de formation, d'informations et de tutorat.

Vous êtes titulaire d'un Master en Droit et possédez une bonne connaissance en matière de réparation du dommage matériel et/ou protection juridique acquise au travers d'une expérience significative de la gestion de dossiers de ce type. Vous disposez d'un sens aigu du service par le biais d'une posture orale, téléphonique et écrite adaptée. Vous disposez de bonnes capacités d'analyse ainsi que d'un bon esprit de synthèse. Vous êtes rigoureux.se, organisé.e et pragmatique. Vous savez comprendre les besoins du sociétaire ainsi que des interlocuteurs des dossiers. Vous savez leur apporter des réponses claires. Vous êtes à l'aise dans la négociation, l'argumentation avec les sociétaires ainsi que les tiers. Vous prenez en compte les intérêts économiques de la Mutuelle. Vous avez le goût de la coopération, de l'échange et le sens du partage et êtes force de proposition dans le fonctionnement d'un collectif. Le poste nécessite de savoir s'adapter au changement en lien avec le métier et son environnement Une rémunération évolutive comprenant : Une rémunération fixe comprise entre 45 000 € et 55 000 € brut annuel, en fonction de votre parcours et de votre expérience. Le versement annuel de primes de participation et d’intéressement (en moyenne 3500€ par collaborateur ces dernières années) Un équilibre vie personnelle/vie professionnelle avec  : Un temps de travail de 36h45 Une quarantaine de jours de congés payés/RTT La possibilité de télétravail dès lors que l'autonomie est acquise Des avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies 1200€ de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100% dans la limite de 1400€ (puis à 50% au-delà) Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur votre CET Tickets restaurants, mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL, nombreux avantages CSE, … 👉 Et la suite ? Si vous venez de lire toute cette annonce, c’est certainement que, comme nous, vous portez une attention toute particulière à l’autre. C’est aussi sûrement que vous avez envie de vous engager et de vous épanouir au sein d’un collectif. Alors, venez découvrir ce qu’est l’esprit MAIF en postulant ! Un(e) conseiller(ère) RH vous contactera pour un échange téléphonique. Ce sera l'occasion de faire connaissance et de discuter de vos aspirations. Si tout se passe bien, nous vous inviterons à un entretien pour mieux vous connaître et découvrir vos motivations. Nous vous donnerons une réponse rapidement après l'entretien, car nous savons que l'attente peut être stressante ! Le poste est ouvert sous réserve des conditions légales d'exercice en France.
Lieu : NIORT

2026-10762 - GESTIONNAIRE CONSEIL AFFAIRES GRAVES CORPOREL F/H - MAIF NIORT F/H

Mon, 27 Jul 2026 22:04:36 Z

Fonctions : EXPERTISE/GESTIONNAIRE CONSEIL AFFAIRES GRAVES - MAIF
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
Vous contribuez à la satisfaction des sociétaires et au respect des engagements contractuels de la Maif en prenant en charge les dossiers d’indemnisation des victimes de sinistres corporels spécifiques, complexes et médiatiques comportant des enjeux importants au plan humain, financier ou nécessitant le suivi et l'exécution de multiples procédures contentieuses. Vous êtes vigilant.e quant à la dimension économique des règlements des dossiers des tiers victimes. Ainsi, vous participez : - à l’instruction des dossiers sinistres corporels graves en recueillant la déclaration, en déclenchant, si nécessaire, les mesures conservatoires, en estimant le montant du dommage et les provisions techniques et en déterminant les responsabilités en cause ; - au règlement des dossiers sinistres en négociant les conditions de règlement amiable et en procédant au paiement ; - au suivi des procédures contentieuses ; - à la sauvegarde des intérêts économiques de la Maif. Vous aurez un nombre de dossiers limité car vous interviendrez sur les stocks des collègues afin de leur apporter un soutien et de les épauler Vous êtes en veille juridique et participez à la préparation et mise en œuvre d’actions de formations, d’informations et de tutorat.

Vous êtes titulaire d’un Master en Droit ou équivalent et possédez une bonne connaissance en matière de réparation du dommage corporel acquise au travers d’une expérienceminimum de 5 ans dans la gestion de dossiers de ce type. Vous disposez d’un sens aigu du service par le biais d’une posture orale, téléphonique et écrite adaptée. Vous disposez de bonnes capacités d’analyse ainsi que d’un bon esprit de synthèse. Vous êtes rigoureux.euse, organisé.e et pragmatique. Vous savez comprendre les besoins du sociétaire ainsi que des interlocuteurs des dossiers. Vous savez leur apporter des réponses claires. Vous êtes à l’aise dans la négociation, l’argumentation avec les sociétaires ainsi que les tiers. Vous prenez en compte les intérêts économiques de la Mutuelle. Vous avez le goût de la coopération, de l’échange et le sens du partage et êtes force de proposition dans le fonctionnement d’un collectif. Une rémunération évolutive comprenant : Une rémunération fixe comprise entre 45 000 € et 55 000 € brut annuel, en fonction de votre parcours et de votre expérience. Le versement annuel de primes de participation et d’intéressement (en moyenne 3500€ par collaborateur ces dernières années) Un équilibre vie personnelle/vie professionnelle avec  : Un temps de travail de 36h45 Une quarantaine de jours de congés payés/RTT La possibilité de télétravail dès lors que l'autonomie est acquise Des avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies 1200€ de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100% dans la limite de 1400€ (puis à 50% au-delà) Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur votre CET Tickets restaurants, mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL, nombreux avantages CSE, … 👉 Et la suite ? Si vous venez de lire toute cette annonce, c’est certainement que, comme nous, vous portez une attention toute particulière à l’autre. C’est aussi sûrement que vous avez envie de vous engager et de vous épanouir au sein d’un collectif. Alors, venez découvrir ce qu’est l’esprit MAIF en postulant ! Un(e) conseiller(ère) RH vous contactera pour un échange téléphonique. Ce sera l'occasion de faire connaissance et de discuter de vos aspirations. Si tout se passe bien, nous vous inviterons à un entretien pour mieux vous connaître et découvrir vos motivations. Nous vous donnerons une réponse rapidement après l'entretien, car nous savons que l'attente peut être stressante ! Le poste est ouvert sous réserve des conditions légales d'exercice en France.
Lieu : NIORT

2026-10541 - Juriste matériel et protection juridique F/H

Tue, 07 Jul 2026 22:05:57 Z

Fonctions : EXPERTISE/GESTIONNAIRE CONSEIL - MAIF
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Description du poste :
La satisfaction client est pour vous une priorité ? En rejoignant le Centre Déclaration Régulation (CDR) de Chauray, en sept 2026 en CDI, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur essentiel de la satisfaction des sociétaires. Pourquoi travailler chez nous ? 🤝 Avant tout c’est intégrer un collectif engagé où l'on fait confiance : pas de script ni de chronomètre, vous serez autonome dans la relation créée avec chaque sociétaire. Au quotidien, nos managers prennent soin des gestionnaires comme eux-mêmes prennent soin de nos sociétaires. Cette relation gagnant-gagnant fait notre singularité. Nous encourageons nos talents à évoluer et à développer leurs compétences. Grâce à des suivis réguliers avec votre manager & votre conseiller(ère) RH, à la formation & à la mobilité interne, vous pouvez écrire votre propre carrière professionnelle. 🎯 Vos principales responsabilités Au sein du secteur matériel et protection juridique du CDR, vous serez chargé : D'enregistrer les sinistres, accueillir les assurés, les renseigner, et mettre en œuvre les règles contractuelles, conventionnelles et de droit, ainsi que les services adaptés et pouvant impliquer des actions contentieuses, ce dans le respect des normes de qualité décidées par l’entreprise. De maîtriserez les règles de droit relatives aux responsabilités civiles, pénales et administratives et également les règles conventionnelles. D'intervenir dans des domaines variés tels que dossiers matériels sécheresse, incendie et autres dommages matériels importants et litiges RC et Protection juridique complexes (construction, consommation, voisinage, diverses RC professionnelles etc…). Ce que vous apprécierez chez nous 🌟 Notre management par la confiance qui laissera la place à votre autonomie et prise d’initiatives. Notre formation initiale et progressive de plusieurs semaines par nos experts MAIF. Elle sera suivie d’un accompagnement personnalisé. Une rémunération évolutive comprenant : Une rémunération fixe comprise entre 33000 € et 36000 € bruts annuels, en fonction de votre parcours et de votre expérience Le versement annuel de primes de participation et d’intéressement (en moyenne 3500€ par collaborateur ces dernières années) Un équilibre vie personnelle/vie professionnelle avec : Un temps de travail de 36h45 Une quarantaine de jours de congés payés/RTT La possibilité de télétravail une fois l'autonomie acquise Vous pouvez être amené à travailler du lundi au vendredi, de 8h à 18h30, selon un planning défini en anticipation. Des avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies : 1200€ de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100% dans la limite de 1400€ (puis à 50% au-delà) Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur votre CET Tickets restaurants, mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL, nombreux avantages.

❤️ Vous disposez : D'un diplôme M1 ou M2 en droit et une expérience sur un poste similaire (conventions IRSI …). Vous avez le sens des responsabilités, vous prenez facilement des initiatives et vous faites preuve de maturité. L'excellence de la relation sociétaire est essentielle pour vous, votre capacité d'écoute et votre sens du service vous permettent d'analyser et de répondre avec pertinence aux besoins des sociétaires. Votre bon sens, votre ouverture d'esprit et votre pragmatisme vous permettent de résoudre efficacement la diversité des situations pour lesquelles vous êtes sollicité (e) dans le respect des règles établies. Votre sens de la négociation vous permet de faciliter les relations tant avec les sociétaires qu’avec les tiers (avocats, assureurs, experts ...). Votre rigueur, vos qualités d'analyse et de synthèse, vous permettent de retranscrire et exploiter les informations reçues aussi bien à l'oral qu'à l'écrit. Vous êtes à l’aise avec les nouvelles technologies et les considérez comme essentielles à la bonne réalisation de votre mission. Vous savez vous adapter aux changements liés à votre métier et à votre environnement. 👉 Et la suite ? Si vous venez de lire toute cette annonce, c’est certainement que, comme nous, vous portez une attention toute particulière à l’autre. C’est aussi sûrement que vous avez envie de vous engager et de vous épanouir au sein d’un collectif. Alors, venez découvrir ce qu’est l’esprit MAIF en postulant ! Un(e) conseiller(ère) RH vous contactera pour un échange téléphonique. Ce sera l'occasion de faire connaissance et de discuter de vos aspirations. Si tout se passe bien, nous vous inviterons à un entretien pour mieux vous connaître et découvrir vos motivations. Nous vous donnerons une réponse rapidement après l'entretien, car nous savons que l'attente peut être stressante !
Lieu : CHAURAY

2026-9657 - Juriste incendie risques divers F/H

Mon, 09 Mar 2026 09:31:46 Z

Fonctions : EXPERTISE/GESTIONNAIRE CONSEIL - MAIF
Type de contrat : Contrat à durée déterminée
Description du poste :
La satisfaction client est pour vous une priorité ? En rejoignant le Centre de Gestion Expert de VIENNE le 12 mars 2026 en CDD, nous vous offrons la possibilité de devenir un acteur essentiel de la satisfaction des sociétaires. Pourquoi travailler chez nous ? 🤝 Avant tout c’est intégrer un collectif engagé où l'on fait confiance : pas de script ni de chronomètre, vous serez autonome dans la relation créée avec chaque sociétaire. Au quotidien, nos managers prennent soin des gestionnaires comme eux-mêmes prennent soin de nos sociétaires. Cette relation gagnant-gagnant fait notre singularité. Nous encourageons nos talents à évoluer et à développer leurs compétences. Grâce à des suivis réguliers avec votre manager & votre conseiller(ère) RH, à la formation & à la mobilité interne, vous pouvez écrire votre propre carrière professionnelle. 🎯 Vos principales responsabilités : Vous instruisez et réglez des sinistres matériels complexes sur le plan juridique et/ou importants d’un point de vue financier (incendie DDE, sécheresse, dommages habitations divers…) en appliquant les règles de droit et conventions relatives à ces différents domaines, dans le respect des garanties du contrat souscrit. Vous apportez une réponse personnalisée et une attention sincère à chaque sociétaire. Ce que vous apprécierez chez nous 🌟 Notre management par la confiance qui laissera la place à votre autonomie et prise d’initiatives. Notre formation initiale et progressive de plusieurs semaines par nos experts MAIF. Elle sera suivie d’un accompagnement personnalisé. Une rémunération évolutive comprenant : Une rémunération fixe comprise entre 32800 € et 35000 € brut annuel, en fonction de votre parcours et de votre expérience Le versement annuel de primes de participation et d’intéressement (en moyenne 3500€ par collaborateur ces dernières années) Un équilibre vie personnelle/vie professionnelle avec : Un temps de travail de 36h45 Une quarantaine de jours de congés payés/RTT La possibilité de télétravail une fois l'autonomie acquise Vous pouvez être amené à travailler du lundi au samedi matin, de 9h à 19h, selon un planning défini en anticipation. Des avantages sociaux personnalisés en fonction de votre situation et de vos envies : 1200€ de prime annuelle par enfant de moins de 11 ans à charge Des abonnements de transport en commun pris en charge à 100% dans la limite de 1400€ (puis à 50% au-delà) Possibilité de convertir vos jours de congés en salaire ou de les épargner sur votre CET Tickets restaurants, mutuelle santé protectrice, abondement PERCOL, nombreux avantages CSE…

❤️ Vous disposez : D’une appétence avérée pour la relation et la satisfaction client. De bonnes qualités d’expression écrite et orale. Idéalement d’un Master en droit et/ou riche d’une première expérience réussie de la gestion des sinistres matériels habitations. Vous aimez aider, soutenir et conseiller. Vous favorisez la coopération au sein d’une équipe et êtes à l'aise au sein d'un collectif. Vous êtes sensible au bien commun. Vous savez faire évoluer vos pratiques pour progresser dans le cadre qui vous est fixé. 👉 Et la suite ? Si vous venez de lire toute cette annonce, c’est certainement que, comme nous, vous portez une attention toute particulière à l’autre. C’est aussi sûrement que vous avez envie de vous engager et de vous épanouir au sein d’un collectif. Alors, venez découvrir ce qu’est l’esprit MAIF en postulant ! Un(e) conseiller(ère) RH vous contactera pour un échange téléphonique. Ce sera l'occasion de faire connaissance et de discuter de vos aspirations. Si tout se passe bien, nous vous inviterons à un entretien pour mieux vous connaître et découvrir vos motivations. Nous vous donnerons une réponse rapidement après l'entretien, car nous savons que l'attente peut être stressante !
Lieu : VIENNE